光之子PRO见面会圆满落幕

近日，沪上已进入深秋时节，一场秋雨给魔都带来阵阵寒意。在一个难得的艳阳天里，阳光城集团总部迎来了11位新的面孔——他们，是由集团、区域高管和人力团队从20000多份简历中优中取优，在150名发放OFFER的学生当中遴选出的11位光之子PRO候选人。

    在阳光城集团的盛情邀请之下，他们来到阳光城总部参与光之子PRO OPEN DAY，开始了一天的行程。

最硬核的分享：

战略&项目面面观

阳光城檀悦101项目和滨江悦项目的参观，是他们行程的第一站。

　　在案场，学生们近距离了解了阳光城地产项目在开发布局、销售业绩等微观实操层面的运营发展基本状况。已交付的项目标准让几位待入城的学生感受到了阳光城对项目品质的高要求。而在滨江悦项目参观时，学生们也对小区的物业标准赞叹不止。得知阳光城物业会定期摘取小区内果树上的橙子分发给业主，学生们还戏称其为“阳光橙”，现场充满了欢声笑语。

随后，在集团人力同事的带领下，学生们来到阳光城集团总部进行参观，并由集团产业发展中心总经理，斯坦福大学博士金曦，就阳光控股的六大板块概况和阳光城集团的战略发展做了主题分享。分享结束后，学生对阳光控股各大板块的联动性、阳光城在一线城市的布局、阳光城与行业内领先企业的对标情况等提出了诸多问题，金曦博士一一进行解答。阳光城需要的光之子PRO人才既要脚踏实地，又要高屋建瓴，不仅要能深入一线，更要有宏观的视角和眼光。

一个小时的分享，在学生们的踊跃提问和金曦博士的精彩分享中转瞬即逝，中午12点，学生们由工作人员带领，前往阳光食堂用餐，享受食堂举办的安徽家乡日带来的美食体验。

在简短的自我介绍环节结束之后，正式进入学生提问交流环节。学生们和集团领导们进行了亲切深入的交谈，在此期间，集团领导们不仅对学生的专业能力有了进一步的了解，同时也殷切教诲学生们要不忘初心。最后，饶俊先生向学生赠送文化礼盒，为学生们留下阳光文化的深厚纪念。

在一下午的脑力碰撞后，副总裁饶俊先生邀请学生们在公司顶楼共进晚餐，氛围轻松愉悦，饶俊先生风趣幽默的话语也体现了阳光城集团自上而下简单直接的沟通方式。阳光城对待人才一向真诚友善，用广阔的胸怀吸引优秀学子的加入，成为阳光城的新鲜血液。

　　一天的行程紧锣密鼓，在与公司领导层密集、零距离的交流过程中，学生们对公司有了更切实的了解，领导层也对学生们有了更直观的认识和感受。这段独一无二的经历，也必将成为学生们迈向职业生涯之前最历久弥新的点缀。

一路阳光，未来可望

阳光城集团2020届

光之子PRO OPEN DAY

在所有领导与学生们的

积极努力下圆满落幕

活动的结束并不是终点

而是为迸发向前积蓄能量

对于未来

我们将继续怀揣初心

在逐梦的路上披荆斩棘

共谱阳光传奇！